Outros25 de agosto de 2021

Zurich constrói escritório do futuro e adota modelo de trabalho híbrido

• O novo espaço é mais um contributo da Zurich para o desenvolvimento sustentável

• O modelo de trabalho híbrido está a ser desenvolvido com o envolvimento dos colaboradores

• O projeto proporciona melhor equilíbrio entre a vida pessoal, familiar e profissional dos colaboradores

Lisboa, 25 de agosto, 2021 – A Zurich está a transformar a sua sede, reabilitando o histórico edifício da Rua Barata Salgueiro em Lisboa, com o objetivo de melhorar a experiência e bem-estar dos colaboradores e adotar um modelo de trabalho híbrido. As obras decorrem entre 2021 e 2022. Esta reabilitação vai permitir concentrar os colaboradores de Lisboa num único edifício, focado no bem-estar dos utilizadores e desenhado sob as práticas mais avançadas de sustentabilidade, digitalização, mobilidade e diversidade e inclusão.

O edifício, que aposta em espaços que promovem a excelência relacional e está a ser desenvolvido a pensar na experiência dos colaboradores, passa a contar com diversas zonas colaborativas inter e intra-equipas, espaços sociais e de lazer, uma zona de cafetaria com esplanada exterior, uma sala polivalente para atividades desportivas e culturais, sala de amamentação e balneários. Ao tratar-se de um edifício sustentável, a nova sede contribui também para reafirmar o compromisso da Zurich para com o planeta.

“A transformação total do edifício tem como principal objetivo continuar a cuidar dos nossos colaboradores, assegurando as melhores condições de trabalho, através de um conceito de escritório adaptado à nossa realidade, onde possamos todos desfrutar de novas experiências”, afirma Carlos Fonseca, Chief Operating Officer da Zurich em Portugal.

Os cerca de 500 colaboradores da Zurich estão em teletrabalho desde março de 2020 e assim vão permanecer até ao final de 2021. Em 2022, no regresso aos escritórios e ao edifício da sede em particular, a Zurich adotará um modelo de trabalho híbrido que irá pressupor uma articulação entre trabalho remoto e a partir dos escritórios.O modelo híbrido ainda está a ser desenvolvido com o contributo dos colaboradores.

Carlos Fonseca acrescenta: “Com o novo modelo de trabalho vamos conseguir ser mais autónomos, mais criativos, mais inovadores, mais colaborativos e mais sustentáveis. Proporcionar um melhor equilíbrio entre vida pessoal, familiar e profissional aos nossos colaboradores é outro dos nossos compromissos”.

Este projeto de reabilitação do edifício sede da Zurich repensa a ocupação e a utilização dos espaços para dar lugar a um edifício sustentável e digital. Todo este projeto é desenvolvido auscultando os colaboradores da Zurich através de um estudo de Workplace Strategy e Sustentabilidade liderado pela JLL. A arquitetura e a construção estão a cargo da Tétris.

A Zurich Portugal faz parte do Grupo Zurich, está em Portugal há 103 anos e conta com cerca de 500 colaboradores, 19 escritórios próprios organizados em quatro zonas de coordenação comercial - Norte e Ilhas, Norte Interior, Centro e Sul -, e uma rede de mais de 2.500 Agentes de Seguros que servem mais de 620 mil clientes.